Les modalités de mise en oeuvre

Le tableau de bord ci-dessous est un exemple indicatif pour formaliser la participation de chacun. Les différentes tâches incontournables ainsi que les plus accessoires y seront identifiées et répertoriées.

Définir ce que chaque personne peut apporter en fonction de ses talents et disponibilités :

  • Qui fait quoi ? En fonction des compétences & intérêts de chacun,

  • Quand ? À quel moment du projet, sur quelle durée, en tenant compte des contraintes extérieures.

  • Où, comment ? Réaliser et tenir à jour des outils (échéancier, tableau de bord...) qui vont permettre de visualiser cette mise en oeuvre et de repérer les éventuelles difficultés.

Tableau de bord

Qui ?

Quand ?

Tâche 1 :

Tâche 2 :

Tâche 3 :

Tâche 4 :

L'échéancier

Janvier

Février

Mars

Avril

Mai

Tâche 1

Tâche 2

Tâche 3

Cet échéancier permettra de découper et visualiser dans le temps les différentes tâches à accomplir, mais aussi de repérer à quels moments une surcharge de travail pour le projet risque de se produire.

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